Խորհրդարան ներկայացված «Վարչական իրավախախտումների վերաբերյալ ՀՀ օրենսգրքում փոփոխություններ եւ լրացումներ կատարելու մասին» օրենքի նախագծով առաջարկվում է կատարել հետեւյալ փոփոխությունները։ Աշխատավարձը ժամկետից հետոՙ 15 օրվա ընթացքում չվճարելու դեպքում պատասխանատու անձի նկատմամբ կկիրառվի վարչական տույժ։
Առաջին անգամ կգանձվի տուգանք չվճարված աշխատավարձի 1/4-ի չափով, բայց ոչ ավելի, քան 500 հազար դրամ։ Վարչական խախտման կրկնության դեպքում տուգանքի չափը կկազմի չվճարված աշխատավարձի 1/3-ը, բայց ոչ ավելի, քան 1 մլն դրամ։